El empleador realizará los ajustes razonables que se requieran por cada trabajador en el emplazamiento de trabajo, con el fin de que las personas con discapacidad puedan ceder, desarrollar y mantener su trabajo. Solidaridad que no obsta para que el beneficiario estipule con el contratista las garantíFigura del caso o https://sistemadegestionintegral33959.amoblog.com/reforma-laboral-de-petro-una-visión-general-58173025